青海巾幗家庭服務(wù)有限公司帶您了解城中育兒嫂培訓(xùn)多少錢,月嫂協(xié)助產(chǎn)婦做好自身康復(fù)和嬰兒護(hù)理，而不是代替產(chǎn)婦，平時(shí)做居室衛(wèi)生日常清潔，幫助做護(hù)理，煲湯，營(yíng)養(yǎng)配餐，沐浴擦身，對(duì)嬰兒換尿布，洗澡，洗涮嬰兒用品。月嫂的工作就是為產(chǎn)婦提供各個(gè)方位、個(gè)性化、人性化的服務(wù)。對(duì)于孕婦來(lái)說(shuō)，月嫂是好的護(hù)理員，可以幫助產(chǎn)婦解決生產(chǎn)中的各種題。隨著市場(chǎng)越來(lái)越火爆，經(jīng)常可以遇到，月嫂和雇主之間的糾紛，大部分是因?yàn)樵律┻_(dá)不到雇主的需求，或者家人與月嫂相處的不愉快，再有因?yàn)橛龅讲涣荚律┰诜?wù)期間對(duì)產(chǎn)婦，對(duì)嬰兒因?yàn)樽o(hù)理不當(dāng)引起的生病狀況。這時(shí)候需要馬上聯(lián)系月嫂所在的公司,要求更換護(hù)理服務(wù)人員,或者退單。如果對(duì)雇主照成損失，及時(shí)和月嫂所在的公司聯(lián)系協(xié)商后續(xù)處理。事態(tài)比較嚴(yán)重，可以通過(guò)法律途徑同時(shí)追究月嫂所在的公司,和月嫂本人的相應(yīng)責(zé)任。

城中育兒嫂培訓(xùn)多少錢,月嫂工作時(shí)不準(zhǔn)吃零食，更不得在雇主家中有人的時(shí)候當(dāng)眾剔牙齒、挖鼻孔、掏耳朵、修指甲、化妝、理頭發(fā)、搔癢、摳腳趾等不良行為。在雇主家中不得隨意會(huì)見親友和人，不得留外人在雇主家過(guò)夜。不得隨便使用雇主的家庭電話，更不得私自打長(zhǎng)途。如雇主同意打電話給家鄉(xiāng)親人，應(yīng)長(zhǎng)話短說(shuō)，簡(jiǎn)潔明了。25歲—55歲年齡階段的月嫂，一般較成熟、穩(wěn)重、工作經(jīng)驗(yàn)較多。40歲以上年齡段的月嫂，大都具有相當(dāng)多的工作經(jīng)驗(yàn)及人生經(jīng)歷，富有耐心。那些接受過(guò)訓(xùn)練的，年齡40～55歲的“奶奶型”月嫂對(duì)一般家庭較為適合。因?yàn)樗齻兙哂胸S富的育兒經(jīng)驗(yàn)，不僅對(duì)寶寶的常見病能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)，而且對(duì)產(chǎn)婦的心理和生理也能夠進(jìn)行有效調(diào)節(jié)，而且年輕夫婦可以隨時(shí)向“奶奶型”保姆學(xué)習(xí)育兒知識(shí)，并可培養(yǎng)寶寶與隔代人之間的親情。

在新生兒的護(hù)理上，月嫂一般會(huì)提供嬰兒的尿布、嬰兒的洗澡、奶瓶等產(chǎn)品。據(jù)了解，月嫂主要工作職責(zé)包括為產(chǎn)婦提供嬰兒的洗漱用品、嬰兒玩具及各種家務(wù)勞動(dòng)。新生小孩的護(hù)理一般由月嫂負(fù)責(zé)。對(duì)于孕婦，則需要由月嫂進(jìn)行產(chǎn)前檢查。在雇用月嫂前，產(chǎn)婦和家屬應(yīng)該把服務(wù)范圍咨詢清楚，避免雇傭后發(fā)生矛盾甚至爭(zhēng)執(zhí)。月嫂要照顧產(chǎn)婦，包括產(chǎn)婦的護(hù)理及營(yíng)養(yǎng)膳食，合理調(diào)劑飯菜花樣，注意產(chǎn)婦的飲食營(yíng)養(yǎng)；給產(chǎn)婦洗衣服（不洗內(nèi)褲、襪子，以防細(xì)菌感染）；做好產(chǎn)婦的健康護(hù)理及產(chǎn)期常見病的預(yù)防；指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)施母乳喂養(yǎng)和乳房護(hù)理及產(chǎn)后宮縮、惡露觀察與指導(dǎo)，幫產(chǎn)婦掌握母乳喂養(yǎng)的方法及嬰兒喂哺常識(shí)。

月嫂要實(shí)事求是，不得陽(yáng)奉陰違，當(dāng)面一套，背面一套。如在工作中出現(xiàn)失誤或錯(cuò)誤，應(yīng)向雇主說(shuō)明事因，不得找借口開脫或狡辯。應(yīng)當(dāng)為雇主做好保密工作，不該說(shuō)的事情不能對(duì)外說(shuō)，特別是不能議論雇主個(gè)人生活私事，不能將雇主家地址、電話號(hào)碼及家庭情況告訴他人。月嫂應(yīng)該定位于協(xié)助產(chǎn)婦做些粗活，幫助產(chǎn)婦做她不方便做的活。一個(gè)孩子的好與壞(這里包括身體是否健康、心理是否健康、智商、情商是否高)，長(zhǎng)大是否成才，都與母親的胎教和出生后每一天的教育、影響分不開。從孩子出生，母愛就一直是孩子成長(zhǎng)重要的因素，孩子減少了母愛的享受，對(duì)日后的發(fā)育成長(zhǎng)會(huì)造成許多障礙。

初級(jí)月嫂培訓(xùn)公司,由于80后大都是獨(dú)生子女，從小備受父母寵愛，在與月嫂的溝通上會(huì)存在各種題，有時(shí)需要不停更換月嫂，直到符合要求。要解決該局面，需要引入市場(chǎng)化機(jī)制，提升月嫂的收入水平，吸引更多人進(jìn)入這一平臺(tái)。然后需要加強(qiáng)培訓(xùn)。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要形成規(guī)模化，并且在培訓(xùn)時(shí)專門加入人際關(guān)系處理課程，讓月嫂更好地和80后及其父母進(jìn)行溝通。通常情況下，“月嫂”的工作集保姆、護(hù)士、廚師、月子護(hù)理師、育嬰師（母嬰保健師）、早教師的工作性質(zhì)于一身，母嬰護(hù)理師還要懂得幫產(chǎn)婦做形體恢復(fù)操，進(jìn)行產(chǎn)后褥汗護(hù)理等。母嬰護(hù)理師還要求做好產(chǎn)婦的心理疏導(dǎo)工作，調(diào)節(jié)好產(chǎn)婦的情緒，會(huì)催乳，月子餐等。

小兒推拿速成班,月嫂要做的工作有產(chǎn)婦的室內(nèi)環(huán)境指導(dǎo)和協(xié)助刷牙、梳頭、沐浴等；教產(chǎn)婦學(xué)做產(chǎn)婦操，產(chǎn)婦形體恢復(fù)指導(dǎo)，以利于產(chǎn)婦的宮頸復(fù)位；做好產(chǎn)婦的心理指導(dǎo)。照顧嬰兒，新生兒的喂養(yǎng)、護(hù)理、觀察；給嬰兒洗澡、洗尿布、洗嬰兒衣服、拆洗嬰兒被褥及新生兒護(hù)理。月嫂的服務(wù)范圍包括產(chǎn)婦護(hù)理、新生兒護(hù)理、產(chǎn)后照料等。在我國(guó)，月嫂主要分為兩類。一類是專職的醫(yī)療保健人員；另一類就是家政服務(wù)人員。從事月嫂工作有許多特殊要求。月嫂是一個(gè)新生兒的專用職業(yè)，月嫂要求具備護(hù)理、照料、咨詢和保育能力，要有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。